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金华新闻〖综合〗频道:难《忘天津》外企 《彩》排《裁》员 流[

来源:申博官方网 发布时间:2020-04-14 浏览次数:

【明 报[专]讯】天 力(Human Dynamic)于1993《年》建“立之初,市”场上并没有「太」多<此>类〖公〗司。{曾}于〖社〗福【机构事】情‘的’龚炳然示{意,昔时}的社「福」机 构[有其]自 身〖限制,〗而(且并不领会)商业【社会自】己的需『求、』头脑方 式[及相]同 模式,基(于他)自 身是商[科]身 世,「所」以<便>建<立了>天{力。

普}及9国{家}区『域助』企<业>降低 转[变]风 险

「现」在〖公〗司在全【球9个】国家及区“域”拥“有16个直属”分公司,为《跨》越100家跨国“企”业‘提’供谘询<服务,包>罗「向外转 职谘[询」]等 服 务,即为企业[及]治 理{层提供相}同<技>巧(培)训,降低执〖行〗转【变】如(裁员)时<的>风《险,并协》助受『影』响员《工》顺{应}就‘业’转(变,)如提供心理【指】点、(教)训《求职》技「术、」提《升》面「试」技巧【等,】以〖辅〗助他们「另」觅出 路。

他[笑]言, 现时公<司>所提供的‘相’关服务‘都’是『受』教于〖客户。〗他【回】忆 道:「公司[起]身时,只是一 家提供《员工支援设》计的{公}司,‘主’要<是>企{业付费,再由}我们「提」供<简>朴【的】指 点服务[予]员工,类似 医【疗】保「险。」直」至1998年金 融[风]暴 时,<一>家(正)使<用>其 公[司]服务 的电“讯”企业,<向他>示《意》准‘备有裁员’行 动,期[望]他 能为〖员工提供〗转《职》谘(询、)撰写求职“信技巧等”服【务,】天「力」因 此增添[服务]内 容,继而随<着多>年(的)履 历,再延[伸]至更 多的相关《服》务 并[累积]客户。

龚“炳”然从(事)人事治《理》谘《询与培》训生长‘跨’越26年,“处”理【过的】企<业>裁“员”个案多《不》胜数。他【坦】言,当{中}最「令」他尤其深刻‘的’是【一】家《位于天》津〖的〗外“资,”该企《业高》层希 望他能介[入]执 行裁『员的排演,并』给〖予意见。〗他《示》意,《该》公司“列出一系”列《有可》能【发】生‘的情境,包’罗<员>工 切断高[层、]有 员工携“同”母『亲』到现{场反对}等,《他》指<该>公{司就}裁员彩排十(分罕)有, 而各人[显]示 相当专「业及」投(入,)反映企业十(分)重【视】风险治理。

相“关”字词﹕金{融}风‘暴 彩排 ’裁 员 求[职]技术 心 理{指}点 “人”事<治理>谘询 《社福机构 》转『变风险 向』外<转职谘>询


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